HR и бизнес планирование

О программе

Образовательная программа для людей, умеющих мыслить критически и обладающих логическим складом ума, способных рассматривать проблемы с широкой точки зрения. Наша программа готовит уникальных специалистов, которые не только востребованы на рынке, но и обладают междисциплинарными навыками. Наши студенты имеют уникальную возможность не только познакомиться с основами управления человеческими ресурсами, но и получить знания как оптимально и эффективно выстроить бизнес процессы. Вы получите возможность не только получить доступ к последним разработкам в прогнозирование и инженерий процессов, но и попробуете свои силы в решение реальных бизнес кейсов и задач. Более того наша программа позволит вам получить необходимые знания для участия в международных конкурсах, пройти практики в крупнейших компаниях, и поучаствовать в семинарах лучших специалистов страны.

Рейтинги и аккредитации

  • НААР – Независимое Агентство аккредитации и рейтинга, Казахстан
По окончании обучения вы сможете
  • кадровые агенства
  • рекрутинговые компании
  • в сфере консалтинга
  • в инвестиционно-банковской сфере
  • в аутсорсинговых агентствах, страховых службах и брокерских компаниях
  • в промышленно-производственной сфере

Информация по учебному плану

Основные дисциплины школы
  • Информационно-коммуникационные технологии
  • Введение в экономику
  • Академические исследования
  • Статистика
  • Бизнес этика
  • Управленческая экономика
  • Учет для принятия решений
  • Основы менеджмента
  • Основы маркетинга
  • Высшая математика для экономики и бизнеса
  • Основы финансов
  • Количественные методы для бизнеса
Основные дисциплины специальности
  • Предпринимательство
  • Организационное поведение
  • Управление человеческими ресурсами
  • Корпоративное бизнес право
  • Управление проектами
  • Стратегический менеджмент
  • Управление изменениями
  • Бизнес планирование
  • Антикризисный менеджмент
  • Организация и нормирование труда
  • Компенсационный менеджмент
Дисциплины специальности по выбору
  • Операционный менеджмент
  • Перспективные исследования и прогнозирование
  • HR маркетинг
  • Управление брендом
  • Развитие и управление кадровым потенциалом
  • Инновационные технологии в HR
  • Трудовое право
  • Управление карьерой
Стажировка и дипломная работа
Студенты третьего и четвертого курса смогут применить полученные знания на практике в различных компаниях, а также при написании дипломного проекта по одному из направлений:
  • научно-исследовательский проект
  • индустриально-профильный проект
  • междисциплинарный проект
  • Case Competition или проект над созданием креативного Start-Up